El gestionar los Riesgos de compliance es un conjunto de normas y prácticas implementadas por las empresas para garantizar el cumplimiento de las leyes y regulaciones relacionadas con el ámbito penal. Su principal objetivo es prevenir y detectar posibles delitos...
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Canal de Denuncias Obligatorio: ¿Por qué es importante para tu empresa?
La ley 2/2023, de 20 de febrero, reguladora de la protección de las personas que informen sobre infracciones normativas y de lucha contra la corrupción. Esta estableció un marco jurídico en el que obliga a todas las empresas públicas o privadas con 50 o más...
Ejemplos de Canal de Denuncias: casos de éxito
Te mostramos varios ejemplos de Canal de Denuncias de empresas que ya se han lanzado a cumplir la Ley 2/2023 y promover una conducta ética.
Plan de Igualdad para empresas
Lleva tu empresa hacia la igualdad de género con un Plan de Igualdad. Descubre cómo este enfoque mejora el clima laboral, la imagen y reputación empresarial, creando un ambiente inclusivo y equitativo.
Ley de Prevención de Blanqueo de Capitales
La Ley de Prevención de Blanqueo de Capitales es crucial en la lucha contra el lavado de dinero y la financiación del terrorismo. Afecta a entidades financieras y profesionales, imponiendo medidas de debida diligencia, reporte de transacciones sospechosas y más, para proteger la integridad del sistema financiero.
8-M: el 76% de las empresas incumplen con su obligación de aprobar planes de igualdad
El artículo destaca que el 76% de las empresas incumple la obligación de aprobar planes de igualdad. Aborda la importancia del cumplimiento en materia de igualdad de género y ofrece perspectivas sobre posibles soluciones.
Publicada la Ley 2/2023: todo sobre el canal de denuncias obligatorio para empresas
¡Descubre todo sobre la Ley 2/2023 y el canal de denuncias obligatorio para empresas! Mantente informado con nuestra guía completa. ¡Entra ya!
6 razones por las que implantar un plan de Compliance
¡Descubre por qué necesitas un plan de compliance! Nuestra guía revela 6 razones esenciales. Impulsa tu empresa y domina los resultados de búsqueda. ¡Actúa ahora!
Protocolo para la prevención del acoso sexual laboral, obligatorio para toda empresa
Aprende sobre el protocolo de prevención del acoso sexual en empresas, garantizando igualdad y un entorno laboral saludable. Cumple con las regulaciones de género.
Planes de Igualdad obligatorios si tienes más de 50 trabajadores en tu negocio
Descubre cómo cumplir con la nueva normativa de Planes de Igualdad en empresas. Obtén orientación sobre implementación y evita sanciones. ¡Comienza ahora!